Hoffart startet som student ved STK som 18-åring, da senteret fortsatt lå i etasjen over Shell-stasjonen ved Ullevål Stadion. Selv om han har hatt et langt opphold i Sverige, har han opprettholdt tett kontakt med STK.
- Senteret har vært helt avgjørende for at jeg nå, atten nye år senere, fortsatt befinner meg i akademia. Jeg har vært student, forskningsassistent, timelærer, sensor og forsker ved STK, og nå postdoktor, så jeg har observert noen av de litt lengre linjene. Det gjør meg engasjert i senterets ve og vel, og jeg har lært mye allerede. Samtidig er jeg nysgjerrig på denne nye rollen, sier Hoffart
- Hva innebærer jobben som nestleder?
- Jeg skal delta i de strategiske diskusjonene i ledergruppen og å være lederens stedfortreder ved behov. Akkurat nå skriver jeg disse svarene fra Bergen, hvor jeg deltar i møter i regi av Nasjonalt fagorgan for kjønnsforskning og Forening for kjønnsforskning i Norge. Det er en nestlederjobb.
Hoffart er postdoktor ved senteret, og har sittet med i ledergruppen siden årsskiftet. Forgjengeren i nestlederstillingen var Niels Nyegaard, som også var postdoktor ved STK da han hadde stillingen.
- Jeg tror det var en tanke om å fortsette den tradisjonen som lå bak at jeg ble spurt. At STK involverer de midlertidig ansatte i ledelsen av senteret er en styrke, sier Hoffart.
- Har du en eller flere hjertesaker som du kan jobbe for som nestleder for senteret?
- Jeg er særlig opptatt av både akademikeres og studenters lesing og skriving, og hva som skjer med disse kjernepraksisene i møtet med markedsgjøringen av universitetene, politisk polarisering og utbredelsen av kunstig intelligens. Spørsmålet om hvordan vi kan verne om disse kjernepraksisene engasjerer meg både som forsker, underviser og nå også som nestleder ved STK.